NARA STAR PROJECT【経営者（起業家）育成プロジェクト】

新たな産業を生み出し、成長志向を持ちながら継続的に事業を運営し、他の起業家に良い影響を与え、起業家の育成にも積極的な起業家及び経営者を育成し、将来にわたる奈良市の産業創出、雇用創出及び地域経済の活性化を図ることを目的として平成29年から取り組みを進めています。
本事業では、選抜された起業家に対し、成長を加速させるプログラムを提供するとともに継続的且つ次世代の経営者へと引き継いでいくベンチャーエコシステムを奈良市に定着させるプログラムです。

• 公式ホームページ＜外部リンク＞

※令和6年度も実施予定です。詳細は決まり次第お知らせします。

NARA STAR PROJECT　第7期

多数の応募者の中から厳正なる審査の結果、次の6名が第7期生として決定しました！​​

​	鈴木　円香　氏 株式会社COMARU 代表取締役 ​​https://comaru.co.jp/＜外部リンク＞	​	高木太助　氏 No.2128 代表取締役 https://lit.link/no2128＜外部リンク＞ https://lit.link/rental2128＜外部リンク＞
​	高木鎮廣　氏 株式会社タカギ 代表取締役副社長 https://takagi-innerwear.jp/＜外部リンク＞	​	田代敦士　氏 asuworks 代表 https://asuworks2022.com/＜外部リンク＞
​	持田実紀　氏 株式会社MOCHIDA GROUP ​代表取締役 https://sites.google.com/view/mochida-group/home＜外部リンク＞		脇田淳　氏 有限会社タクミ 取締役 ​https://y-takumi.jp/＜外部リンク＞

第7期プレイベント

令和5年7月13日、7期生募集のプレベントを開催しました。
　

当日は梅乃宿酒造株式会社　代表取締役・五代目蔵元の吉田氏より「131年目のベンチャー企業～老舗企業の経営進化論～」と題し、自らの経験を中心に講演いただきました。また、事業の説明や卒業生たちによる経験談など、プログラムの雰囲気を感じてもらう機会となりました。

第7期オリエンテーション

令和5年9月7日、第7期オリエンテーションを実施しました。運営いただいているEO Osakaより、NARA STAR PROJECTのプログラム概要や心構えについての説明があり、7期生の皆さまにこれからの意気込みや受講に対する期待について発表いただきました。
　

資金調達会

令和6年3月28日、NARA STAR PROJECT最後の実践プログラム内容として資金調達会を実施しました。都市銀行、地方銀行、信用金庫、ベンチャーキャピタルなど合計14行の金融機関様にご参加いただき、7期生を中心とする1～7期生の中から希望者12名が、新規事業内容等について発表を行いました。参加金融機関ご担当者様から質問やご意見をいただき、発表後の名刺交換会は、発表者と金融機関様とで関係を築いていただくきっかけとなりました。
　

7期修了式

令和6年3月28日資金調達会終了後、第7期全てのプログラムが終了し、修了式を開催しました。7期生の皆さまには、プログラム修了の証として盾が贈呈されました。
　

プログラムの概要

運営は日本を代表する起業家が集う一般社団法人EO Osaka。EO Osakaメンバーの先輩起業家が直接メンタリングを行うなど、より事業者目線に立ったプログラムを行います。

メンタリング

EO Osakaメンバーの先輩起業家がメンターとなり、1対1で参加起業家の現在の状況を確認し、先輩起業家の豊富な経験によって、今どのようにすれば参加起業家の成長が出来るか示唆します。

フォーラム

EO Osakaメンバーをリーダー(モデレーター)とし、参加起業家全員で1つのグループを形成し、守秘義務を結び、ほかの人に示唆しないゲシュタルトプロトコル(※)を採用し、1か月あったことの中から課題解決したい事の経験を共有することで、経営の課題を解決します。
※ゲシュタルトプロトコル…経験からのみ話すこと。解決策をアドバイスするのではなく気付かせる手法。

事業トラッキング

参加起業家の事業を単月単位で目標設定を行い、EO Osakaメンバーにより、目標達成・未達成を毎月確認。事業の進捗を随時、第3者からも確認してもらい、事業を進めます。

EO Osaka月例会

メンタリングしている起業家も参加するEO Osakaの月例会(本来はEO Osaka会員でなければ参加不可)に出席し、EO Osakaメンバーとの交流や毎月来るゲスト講師の話を聞き、成長をするための刺激を受けてもらえます。

受講生の声

• 経営に不安があったが、各メンバーでその不安を共有することで悩みを解決することができた。
• 普段経営者は1人孤独であるが、お互いに信頼できお互いに勉強できる先輩起業家や仲間とともに様々な経営者のスタイルを学ぶことができた。
• メンタリングでは、1対1でいつも背中を押してもらえるような指導を受けた。
• 事業トラッキングでは、普段事業を行っていく中では後回しになりがちな目標設定を1か月ごとにたてていくことの大切さを感じた。
• 守秘義務契約をもって事業をすすめるので、安心して何でも話すことができた。
• たった6ヶ月で自分がこんなに変わるものなんですね。

6期生

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​	巽　美奈子​　氏 有限会社巽繊維工業所 企画営業部長 https://www.choku.co.jp/＜外部リンク＞	​	​堤　俊介　氏​ 株式会社ナコード 代表取締役社長 https://nacord.co/＜外部リンク＞
	徳平　和磨​　氏 動物病院奈良 代表取締役 http://nara-animal.jp＜外部リンク＞	​	中岡　崇　氏​ HIRAKU Group グループ代表 https://www.hirakugroup.com/＜外部リンク＞ ​
​	中家　直也　氏 Hinome株式会社 CEO https://hinome.co.jp＜外部リンク＞ https://service.hinome.app＜外部リンク＞	​	箱井　孝　氏 目利氣358合同会社 事業統括責任者 https://www.mekiki358.com/＜外部リンク＞
​	​ 森脇　正文　​氏 株式会社森脇ビデオ企画 代表取締役 https://mvk.jp/＜外部リンク＞	​	吉岡　寛人　​氏 吉岡印刷株式会社 代表取締役 https://yoshioka-insatsu.co.jp/＜外部リンク＞

5期生

	粕井 健次 氏 アメネスク株式会社 代表取締役CEO https://amenesque.co.jp＜外部リンク＞		栢森 勇佑 氏 株式会社ケーツーコミュニケーション 取締役 https://www.choco-ne.com＜外部リンク＞
	​​久保 順 氏 BARBERSHOP DALIE 代表 http://www.dalie.jp＜外部リンク＞		​土江 進太郎 氏 株式会社Cobitto 代表取締役 https://cobitto.jp＜外部リンク＞
	林田 幸一 氏 株式会社啓林堂書店 専務取締役 https://www.books-keirindo.co.jp＜外部リンク＞		​​矢田 和也 氏 株式会社ペーパル 取締役 http://www.pepal.co.jp＜外部リンク＞

3期生

	鈴木　カナコ 氏   boki cafe https://bokicafe.jp/＜外部リンク＞
	高井　剛 氏   エフエム西大和株式会社　代表取締役 http://www.fm814.co.jp＜外部リンク＞
	森　麻理子 氏   株式会社森奈良漬店　代表取締役社長 https://www.naraduke.co.jp/＜外部リンク＞

2期生

	市橋 健 氏   ゴールデンラビットビール 代表 https://www.goldenrabbitbeer.com/＜外部リンク＞
	田尻 忠義 氏   株式会社楓工務店 代表取締役 https://www.kaedekoumuten.jp/＜外部リンク＞
	中山 久雄 氏   株式会社リールステージ　代表取締役社長 https://www.rirestage.co.jp/＜外部リンク＞ https://aonikobo.jp/＜外部リンク＞
	松本 梓 氏   チアフル株式会社 代表取締役 https://www.jiwajiwa.jp＜外部リンク＞