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令和7年度
令和7年度障害者雇用推進事業
令和7年度の取組
令和7年度「企業向け職場体験実習」
令和7年11月19日に実施した「職場体験実習マッチング会」にて出展企業とマッチングをした就労希望者を対象に、令和7年12月～令和8年2月にかけて、3日程度の職場体験実習を実施しました。
企業にとっては障害者雇用への理解を深める機会となるとともに、業務の切り出しを通じた職場環境の改善や業務効率化など、「戦力となる障害者雇用」の実現につなげることを目指しています。また、就労希望者にとっては、自身のスキルや特性を再確認し、自分に合った仕事を見つける機会となります。
令和7年度は、事務仕事や清掃、専門職（外構工事）補助等の幅広い業界・業種を体験いただき、就労希望者と企業の双方が希望した場合は、採用活動や追加実習へと進んでいきます。
受入企業・支援機関等の声
【受入企業】
・実習生が非常に真面目で、安心して受け入れることができた。
・正社員として活躍できる可能性を感じた。企業の戦力となる人材であり、
今後は新たな業務の切り出しにも取り組んでいきたい。
【支援機関等】
・鉄筋の切断やコンクリートの運搬など、1つ1つの作業が大変でしたが、現場の方と楽しく実習ができて、嬉しかったです。（実習生）
・実際の職場での作業を経験することで、訓練では得られない大切なことを学んでいただけたと思います。（支援員）
≪建設業界 専門職（外構工事）補助業務の実習の様子≫
実習内容
| 企業名 | 実習内容 |
|---|---|
| 株式会社KEC Glows | 本部（人事労務課）部門 |
| 株式会社しあわせ家 | 調理補助 |
| 社会福祉法人ならやま会 |
清掃等業務 |
| 大明建設 | 外構工事補助、草刈り補助 |
令和7年度「障害者庁内業務集約型実習」
11月25日（火曜日）から28日（金曜日）までの4日間、奈良市役所にて「障害者庁内業務集約型実習」を実施しました。
本市では、平成30年から市役所及び市施設において職場体験実習を実施しています。令和7年度は新たな取り組みとして、庁内の複数課から業務を集約し、専用作業場所で実習を行う「ステーション方式（※）」を導入し、3名の実習生を受け入れました。
実習にあたっては、各業務のマニュアル整備、専用作業場所への職員常駐など、実習生が安心して業務に取り組める体制を整えました。
（※）ステーション方式による職場体験実習とは・・・
庁内に設置した専用作業場所にて職員の指導・支援のもと、庁内各課で職員が担っている事務作業などを集約し、業務を体験いただく実習です。
障害特性に応じた多様な業務に取り組める環境を整え、安心して実習に臨めるように支援体制を強化するとともに、公務における新たな職域の開発を促進し、障害のある方の就労機会の拡大へと繋げることを目的としています。
| No. | 所属課 | 作業内容 |
|---|---|---|
| 1 | 秘書広報課 | Excel入力業務、PC業務（執務室の書籍データ作成、台本資料作成など） |
| 2 | 市民課 | 手作業業務（シール貼り、廃棄処分など） |
| 3 | 国保年金課 | 手作業業務（封入作業、チラシ類の印刷など） |
| 4 | 障がい福祉課 | 手作業業務（封筒へのスタンプ押印） |
| 5 | 産業政策課 | Excel入力業務、PC業務（執務室の物品整理、営業メールの送付） |
| 6 | 選挙管理委員会 事務局 |
Excel入力業務（選挙の統計資料に関するデータ入力） |
実習の様子
4日間の実習を通して、PCへの入力作業や手作業の業務を幅広く体験していただきました。
（封筒へのスタンプ押印業務の様子）
令和7年度「職場体験実習マッチング会」
11月19日（水曜日）に「職場体験実習マッチング会（※）」を実施しました。
奈良県コンベンションセンターにて開催し、就労を目指す障害のある方17名がエントリーし、職場体験実習受入希望の企業6社と面談を実施しました。
面談を通過した実習希望者は、11～12月で各企業での職場見学や3日程度の職場体験実習に参加し、職場理解を深めていただきます。
（※）職場体験実習マッチング会とは・・・
就労を希望する障害のある方が企業担当者と直接面談し実際の職場体験実習に繋げるとともに、企業にとっても実習を通じて新たな人材の発掘や業務改善を図り、障害者雇用を「社会的責任」から「企業の戦力」へと進化させることを目指すものです。
出展企業一覧
| 企業名 | 実習内容 |
|---|---|
| 株式会社KEC Glows | 本部（経営企画課）部門 |
| 株式会社しあわせ家 | 調理補助 |
| 株式会社ハートフルコープよしの | 倉庫作業・リサイクル、農産加工物、清掃、値付け等 |
| 社会福祉法人ならやま会 |
清掃等業務 |
| 大明建設 | 外構工事補助、草刈り・補助 |
| 大和ライフネクスト株式会社 | 館内清掃、館外清掃等 |
当日の様子
【募集終了】令和7年度「障害者雇用個別コンサルティング・職場体験実習」
「職場内での業務課題、”障害者雇用”が解決の糸口になるかもしれません。」
障害者雇用の専門家と奈良市がタッグを組み、採用・定着・職場づくりを個別伴走型でサポートします。マッチング会や職場体験実習も活用し、職場内での課題をヒアリングしながら、職場環境の改善を後押しします。
人手不足の解消と組織力の向上に向けて、多様な人材が活躍できる職場づくりに、一歩踏み出してみませんか。
こんな企業にオススメ
障害者雇用を検討・興味のある企業や、職場の業務改善や効率化を図りたい企業におすすめです。
・障害者雇用に興味はあるけど....
『どんな仕事を任せたら良いのかわからない』、『職場でフォローができるか不安』
・これまでに障害者雇用を検討したことはないけれど....
『企画や営業部門等での長時間勤務が常態化している』、『事務作業等に追われ、本来の業務に集中できない』
事業スケジュール
令和7年度は、以下のスケジュールで本事業を実施します。
